Уровень подготовки слушателей

•  Начальный
•  Средний
•  Продвинутый

Аудитория

•  Собственники и руководители компаний
•  Бухгалтеры
•  Аудиторы
•  Экономисты

Технология обучения

Цели обучения

•  Приобретение и развитие теоретических знаний и практических навыков в сфере налогообложения оплаты труда и пенсионного обеспечения. •  Повышение уровня налоговой грамотности собственников, менеджеров и специалистов экономического профиля в сфере оплаты труда.
•  Обучение приемам законной налоговой оптимизации в сфере налогообложения оплаты труда.

Развиваемые компетенции

•  Разработка и применение системы налогового учета, а также формирование учетной политики в сфере оплаты труда.
•  Правильное и эффективное применение страховых взносов и НДФЛ.
•  Оптимизация налогообложения оплаты труда.

Программа обучения

• Налог на доходы физических лиц
  
       •  Изменения в отчетности (новая система справок о доходах; обновленные формы №3-НДФЛ и №6-НДФЛ; расширение перечня кодов видов доходов и вычетов).
       •  Новое в льготировании компенсационных выплат; уточнение правил налогообложения при выходе из организации (ее ликвидации);
       •  Актуальные вопросы ответственности налоговых агентов (новые основания освобождения, недостоверность сведение и пр).
       •  Экспериментальное налогообложение «самозанятых» - налог на профессиональный доход.
       •  Актуальные вопросы налогового учета премий и при досрочной выплате заработной платы.
       •  Особенности налогообложения при списании безнадежных долгов.
  

• Страховые взносы в государственные внебюджетные фонды
  
       •  Новые показатели предельной базы и фиксированных платежей для ИП.
       •  Завершение эпохи пониженных тарифов для малого бизнеса на спецрежимах.
       •  Новшества в персонифицированном учете: отчетность (обновленные СЗВ-КОРР и СЗВ-СТАЖ) и ответственность (судебная практика).
       •  Новшества по «травматизму» (возмещение расходов на покупку спецодежды и завершение пятилетних каникул по спецоценке условий труда).
       •  Актуальные вопросы льготирования социальных и компенсационных выплат.
       •  Особенности уплаты взносов и представления отчетности организациями, имеющими обособленные подразделения.
  

• Пенсионная реформа
  
       •  Пенсионная формула 2015 г. или как рассчитать баллы.
       •  Новые границы пенсионного возраста и социальные льготы для «предпенсионеров».
       •  Новая модель накопительной пенсии.
  

• Методы оптимизации налогообложения оплаты труда и их практическое применение
  
       •  Оптимизация налогообложения оплаты труда: цели, подходы и риски. Должная осмотрительность налогоплательщика: судебная практика.
       •  Налогосберегающие схемы оплаты труда и их экономико-правовой анализ: материальная помощь и премирование, подарки и компенсационные выплаты, гражданско-правовые договора, дивиденды, применение специальных налоговых режимов и др.
  

Результаты обучения

•  Участники проинформированы о ключевых изменениях законодательства и практике в сфере налогообложения оплаты труда.
•  Участники ознакомлены с приемами законной налоговой оптимизации в сфере оплаты труда.
•  Участники получили раздаточные материалы с актуальной информацией о налогообложения оплаты труда и ее оптимизации (разъяснения контролирующих органов, судебная практика и пр.).