Руслан Галеев о корреляции зарплат CEO и успехах бизнеса на рынке в Независимой газете

27 июля 2016


Высокие зарплаты топ-менеджмента – не гарантия успеха компании. К такому выводу пришли исследователи международной аналитической компании Morgan Stanley Capital International. Специалисты проанализировали зарплаты 800 руководителей из 429 крупных и средних американских компаний за последние десять лет. Расчеты показали, что в 20% компаний, руководство которых получает наивысшие зарплаты, инвестиция в размере 100 долларов вырастет за 10 лет до 265 долларов. А в компаниях с наименьшими зарплатами топ-менеджеров точно такая же инвестиция вырастет за 10 лет уже до 367 долл. Руслан Галеев, директор Департамента аудита международной аудиторско-консалтинговой сети ФинЭкспертиза, прокомментировал результаты исследования MSCI в сегодняшнем номере Независимой газеты.

Руслан Галеев

директор Департамента аудита
ФинЭкспертиза

«Различия в вознаграждениях и рыночной успешности могут объясняться спецификой отрасли и масштабом бизнеса. В малых и средних компаниях руководству необходимо реализовывать более рентабельные проекты из-за очень развитой конкуренции, в то же время крупные компании могут не сталкиваться с таким выбором.»

С полной версией статьи вы можете ознакомиться на официальном сайте Независимой газеты.